Сегодня мы отмечаем свой юбилейный день рождения – компании исполняется 15 лет с момента принятия учредителями решения о старте работы. Начав свой путь с открытия молодежной бизнес-школы в начале января 2010 года, 3t проделал большую дорогу, трансформировавшись в многопрофильную консалтинговую компанию федерального уровня.

Начиная с января 2024 года, сотрудники 3t Consulting регулярно оказывают помощь приюту для бездомных собак в п. Лесной (пригород г. Барнаула) «Мы в ответе», который координируется силами одноименной Алтайской краевой общественной организации.

Мы снова объединяем усилия! Сегодня вместе с нашим постоянным партнером - крутым фармацевтическим брендом Renewal мы подготовили советы для всех, кто к концу года устал от работы. 

Они помогут тебе справиться с этим гнетущим чувством, заправиться «топливом» и на высоких скоростях мчаться к новым вершинам!

Декабрь – традиционное время подведения итогов и составления планов на грядущий год. Именно в завершении года возникает потребность обсудить «горячие вопросы», найти точки роста и повышения эффективности бизнеса, выработать стратегию достижения целей и сформировать планы реализации конкретных шагов. Хотите задействовать потенциал Вашей команды и «лучшие головы»? Решить все эти задачи поможет специальная рабочая встреча или, как ее еще называют, фасилитационная сессия.

Ставите перед командой амбициозные цели, прорабатываете стратегию, но достичь «рывка» не удается? Внедряемые стандарты и инструменты не «приживаются»? Пробовали обучать персонал, но нужного эффекта нет? Планируете расширение и новые рынки, но «топчетесь» на месте? Топ – менеджмент «в деле», как правило, прокачан и адаптирован к изменениям, рядовые исполнители (линейный персонал) обучены (вроде бы?) и все должно идти к тому, что результат не за горами. Однако, этого не происходит. В чем же «затык»?